DOĞRU İNSANLARI İŞE ALMAK İÇİN, KENDİNDEN DAHA İYİLERİNİ İŞE ALMAK

Yazar: Ela Erozan Gürsel

Valve

Valve bilgisayar oyunu şirketini duydunuz mu hiç? Half-Life, Counter-Strike gibi oyunların yaratıcısı Washington eyaleti merkezli bir bilgisayar oyunu firması Valve. Bilgisayar oyunlarıyla yakından uzaktan alakanız yoksa Valve’yi duymamış olabilirsiniz.

Geçtiğimiz günlerde izinli pazarlama kavramının mimarı Seth Godin, blog yazısında okunmaya değer ücretsiz kitaplar arasında Valve’nin yeni işe başlayanlar için hazırladığı rehberden bahsediyordu. 56 sayfalık kitap yeni işe girenlere şirketteki çalışma hayatlarında yapacakları tercihleri, alışılmışın dışında çalışma prensiplerini, şirketin çalışanlarına bakışını ve farklı insan kaynakları yönetimini anlatıyor.

Devamını Oku

Yenİ TTK sürecİnde KOBİ patronlarına önerİler

Yazar: Ela Erozan Gürsel

muammer-keskin-merve-emek6762  sayılı Türk Ticaret Kanunu (TTK) 29 Haziran 1956 tarihinde kabul edilmiş, 09 Temmuz 1956 tarihli ve 9353 sayılı  Resmî Gazete’de yayımlanmıştır. TTK tam 56 yıl süren hayatına birkaç ay içinde 1 Temmuz 2012’de veda edecek.

Globalleşen dünyada ileri ekonomilerin modern araçlarla katıldığı mücadelede başarılı olabilmek için yeni bir TTK ile yolumuza devam edeceğiz. Yeni TTK’de neler değişiyor? KOBİ’ler için bu değişiklikler neler ifade ediyor?

Tüm merak edilen soruları SMM firmasının ortakları Serbest Mali Müşavir ve Muhasebeci Merve Emek ve Muammer Keskin’e sorduk.

Devamını Oku

KADINLAR İÇİN SUN TZU

Yazar: Ela Erozan Gürsel

kadınlar savaş stratejisi okumalıKadınlar Da Savaş Stratejileri Okumalı

Savaş, dövüş, savunma ne kadar erkeğe özgü kelimeler.

Video oyunlarından askerlik anılarına, Uzak Doğu savunma sporlarından vurdulu kırdılı filmlere hep erkeklerle ilgili ve erkeklere yönelik aktiviteler. Çinli savaş stratejisti Sun Tzu’nun Savaş Sanatı kitabı da aynı şekilde erkeklerin savaş meydanında zafer kazanması için uygulamaları gereken stratejileri anlatıyor. Savaş meydanı denince ille de aklınıza asker olarak katılacağınız operasyonlar gelmesin.

Son yıllarda Sun Tzu’nun stratejileri iş dünyasına uyarlanıyor. İşi savaş, rakipleri düşman, başarıyı zafer olarak gördüğünüzde karşınıza Sun Tzu’yu hergün uygulayabileceğiniz senaryolar çıkıyor.

İş dünyasında başarılı stratejiler geliştirmeye yarayan Sun Tzu’nun stratejilerini neden sadece erkekler uygulasın!

Devamını Oku

Sosyal İşe Alımcılar Aranıyor!

Yazar: Ela Erozan Gürsel

sosyal işe alımcılar aranıyor

İyi işe alımcılar işe alım yaptıkları sektörlerde itibar ve güven oluşturmak için zaman harcarlar. Aktif bir işe alımcı sosyal medyada markasını sağlamlaştırır, inovatif, ulaşılabilir ve samimi olduğunugöstermek için çabalar.

Mevcut ve potansiyel müşterilerinize ve beraber çalışmak isteyeceğiniz kişilere ulaşmanın en pratik yolu sosyal medya. Sosyal medya sayesinde cep telefonuna mesaj atar gibi kişiye veya belli profildeki gruplara kolaylıkla erişebilir, vermek istediğiniz mesajı kişiye özel hale getirebilirsiniz. Doğru kullanmayı biliyorsanız bu çok büyük bir güç anlamına gelir. Bir düşünsenize Facebook, Linkedin ve Twitter kanalıyla - ki bu sitelerin kullanıcıları tam da ulaşmak istediğiniz kitle - hedeflediğiniz yaş veya meslek grubuna istediklerinizi söyleyebilirsiniz. Yeni ürününüzü tanıtabilir, belli promosyonlar dağıtabilir, ulaştığınız kitleye ürününüzle ilgili deneyimlerini sorabilir veya şirketinizde beraber çalışmak isteyeceğiniz yeteneklerle temas kurabilirsiniz. İş amaçlı sosyal medya kullanımında en aktif kullanım pazarlama bölümlerine ait. Pazarlamayı hemen takip eden bölüm ise insan kaynakları.

Devamını Oku

Çalışanınızı Memnun Edin, Müşteriniz Memnun Olsun

Yazar: Ela Erozan Gürsel

çalışanınızı memnun edin

Zappos İspanyolca zapatos yani ayakkabı kelimesinden türetilmiş bir isim. Dünyanın en iyi müşteri hizmeti veren e-ticaret firması. Ayakkabı ticaretiyle başlayan firma bugün hertürlü giyim ve aksesuvar da satıyor. Zappos müşterilerini memnun eden, şaşırtan ve etkileyen alışveriş deneyimini bir semt ayakkabıcısının samimiyetiyle sunuyor. Örneğin, bir çağrı merkezi görevlisi müşterisinin erkek arkadaşıyla kutlayacağı doğumgününde giymek için satın aldığı ayakkabıları siparişinden tam 8 saat sonra evine ulaştırıyor. Bununla da kalmayıp doğumgününü çiçekler göndererek kutluyor. Şirket yönetimi bu tür incelikleri tamamen destekliyor ve çalışanlarının aldıkları kararlara güveniyor. Müşteriyle birebir temasta olan çalışanlara müşterilerine her zaman cömert davranmalarını söylüyor. Amaç, bir kere Zappos'tan alışveriş edecek müşteri kazanmak değil, müşteriyi ömür boyu kazanmak.

Devamını Oku