Uzaktan çalışma teknolojileri pandemi döneminde hız kazanarak geleceğin işini farklı bir dönemece getirdi. Bu dönemecin ufuğunda metaverse konuşuluyor. Metaverse internetin yeni dönüşüm dalgası. Çoğu zaman metaverse tanımlamaları geniş, muallak terimleri içine alıyor. Odada fil tanımı gibi, büyük ve komplike yapısından ötürü, kimse tüm resmi göremiyor, veremiyor, hayal edemiyor ancak herkes belli bir yönünü anlatıyor.  Bazı...Read More

Yapay zeka üzerine faaliyet gösteren New York merkezli teknoloji firması Fractal Analytics CEO’su Srikanth Velamakanni, çalışanlarla ilgilenmenin sınırlarının ve şirketin çalışanlarına olan sorumluluklarının savaş döneminde tamamen değişmiş olduğunu dile getiriyor. İşveren olarak, dünyada olup biten karşısında, hemen hiçbir kontrolün kalmadığı bir ortamda çaresiz hissediyoruz. Bu çaresizlik savaşın ortasında sıkışan çalışanların hissettiği çaresizlikle pek tabii ki...Read More

Pes edenlerin kazandığı bir çağda yaşıyoruz. Evet doğru okudunuz, eski toprak ya da Anglo-Sakson çevrelerde ‘old school’ diye tanımlanacak liderlerin hor gördüğü ‘pes etmek, bırakmak veya vazgeçmek’ zaafı, bugünün liderlerinin en etkili silahlarından. Onları pes etmekten korkan ve uzun zaman agoni içinde yaşamayı kabul eden çoğunluktan ayıran, doğru zamanda kararlarından vazgeçip farklı bir yola girme...Read More

Bugünün iş dünyasında 4 nesil bir arada çalışıyoruz, yirmili yaşlardan altmışlara farklı dünya görüşleri, yaşam tarzları, alışkanlıkları olan bu 4 neslin farklılıkları benzerliklerinden çok. Bizleri aynı çatı altında toplayan şirket bunlardan biri. Şirketin verdiği maaş ve yan haklar çalışanların farklı profillerine göre, farklı anlamlar taşıyor, farklı ihtiyaç ve istekleri karşılamak için kullanılıyor. Bu nedenle, İnsan...Read More

Özellikle kurumsal firmalarda çalışanlar çıkış görüşmelerine aşinadırlar. Çoğu zaman İK ile bürokratik bir sürecin içine yerleştirilmiş son bir görüşme niteliğindedir. Maalesef belli çekincelerden ötürü bu görüşmelerde çok az sayıda çalışan samimi bir şekilde ayrılma nedenini dile getirir. Ya söyleyeceklerinin daha sonra kendisine zarar vereceğini öngörür ya da geride kalan iş arkadaşlarına herhangi bir fayda sağlamayacağını...Read More

Geçtiğimiz sene kişisel veya profesyonel yaşamınızda aldığınız en iyi karar neydi?  Çocuğunuzu hızla adapte olduğu ve başarılı notlar aldığı, ülkenin en iyi okullarından birine vermek mi? Daha iyi şartlarla kariyerinizde önemli bir sıçrama sağlayacak sektörün en iyi markalarından birinde işe başlamak mı? Peki ya, bu kararlar neden doğru kararlar? Karar aşamasında kullandığınız rasyonel süreç sonucunda...Read More

Her iş görüşmesinde açık ve net bir şekilde veya dolaylı olarak bu soruyu duyarsınız: “Neden bu işi istiyorsunuz?” Bu basit soruya vereceğiniz cevap işe kabul edilip edilmemenizi belirleyebilir.  Hangi iş görüşmesi olursa olsun, işi neden istediğinizi bilmeli ve bu nedeni net bir şekilde ifade edebiliyor olmalısınız. İşi neden istiyorsunuz? Hangi yetenekleriniz ile bu işi en...Read More

Muhteşem bir doğanın içinde, minik bir İtalyan köyünde, 1 sene boyunca, tasarımcı eseri bir villada cebinizden sadece 1 Euro vererek yaşıyorsunuz. Ve de villanın içinde yaşayıp bir odasını kiralayarak ev sahipliği yapıyor, kira geliri elde ediyorsunuz. Zeytin toplamak, bağcılık, İtalyanca öğrenmek de İtalya’da köy yaşamı deneyimlerinden. Gerçek olmayacak kadar güzel değil mi?  Ama gerçek… Airbnb...Read More

Kirk Phelps. Apple için ilk iPhone’u geliştiren genç adam.  Önce Amerika’nın doğu yakasının prestijli okullarından Phillips Exeter Academy’yi son sınıfta bırakıp, büyük bir heyecanla lise diploması olmadan Stanford’un bilim odaklı üniversite ve master programına kabul edilen ve de mezuniyetine birkaç ders kala Stanford’u da bırakıp Apple’da ürün müdürü olarak iş yaşamına atılan parlak çocuk.  Ne...Read More