Yazilar – Sayfa 31

Yazar: Ela Erozan Gürsel Valve bilgisayar oyunu şirketini duydunuz mu hiç? Half-Life, Counter-Strike gibi oyunların yaratıcısı Washington eyaleti merkezli bir bilgisayar oyunu firması Valve. Bilgisayar oyunlarıyla yakından uzaktan alakanız yoksa Valve’yi duymamış olabilirsiniz. Geçtiğimiz günlerde izinli pazarlama kavramının mimarı Seth Godin, blog yazısında okunmaya değer ücretsiz kitaplar arasında Valve’nin yeni işe başlayanlar için hazırladığı rehberden…Read More

doğru insanı işe almak, half-life, kendinden daha iyisi, seth godin, valve

Yenİ TTK sürecİnde KOBİ patronlarına önerİler

Mayıs 8, 2012

Yazar: Ela Erozan Gürsel 6762 sayılı Türk Ticaret Kanunu (TTK) 29 Haziran 1956 tarihinde kabul edilmiş, 09 Temmuz 1956 tarihli ve 9353 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanmıştır. TTK tam 56 yıl süren hayatına birkaç ay içinde 1 Temmuz 2012’de veda edecek. Globalleşen dünyada ileri ekonomilerin modern araçlarla katıldığı mücadelede başarılı olabilmek için yeni bir TTK ile…Read More

KADINLAR İÇİN SUN TZU

Nisan 30, 2012

Yazar: Ela Erozan Gürsel Kadınlar Da Savaş Stratejileri Okumalı Savaş, dövüş, savunma ne kadar erkeğe özgü kelimeler. Video oyunlarından askerlik anılarına, Uzak Doğu savunma sporlarından vurdulu kırdılı filmlere hep erkeklerle ilgili ve erkeklere yönelik aktiviteler. Çinli savaş stratejisti Sun Tzu’nun Savaş Sanatı kitabı da aynı şekilde erkeklerin savaş meydanında zafer kazanması için uygulamaları gereken stratejileri…Read More

kadınların savaş sanatı, savaş sanatı, sun tzu

Sosyal İşe Alımcılar Aranıyor!

Yazar: Ela Erozan Gürsel İyi işe alımcılar işe alım yaptıkları sektörlerde itibar ve güven oluşturmak için zaman harcarlar. Aktif bir işe alımcı sosyal medyada markasını sağlamlaştırır, inovatif, ulaşılabilir ve samimi olduğunugöstermek için çabalar. Mevcut ve potansiyel müşterilerinize ve beraber çalışmak isteyeceğiniz kişilere ulaşmanın en pratik yolu sosyal medya. Sosyal medya sayesinde cep telefonuna mesaj atar…Read More

işe alım, işe alım uzmanı, sosyal işe alım, sosyal işe alım uzmanı

Çalışanınızı Memnun Edin, Müşteriniz Memnun Olsun

Yazar: Ela Erozan Gürsel Zappos İspanyolca zapatos yani ayakkabı kelimesinden türetilmiş bir isim. Dünyanın en iyi müşteri hizmeti veren e-ticaret firması. Ayakkabı ticaretiyle başlayan firma bugün hertürlü giyim ve aksesuvar da satıyor. Zappos müşterilerini memnun eden, şaşırtan ve etkileyen alışveriş deneyimini bir semt ayakkabıcısının samimiyetiyle sunuyor. Örneğin, bir çağrı merkezi görevlisi müşterisinin erkek arkadaşıyla kutlayacağı…Read More

çalışanı memnun etme, memnun müşteri, menun çalışan

İş Görüşmesi Yapan Kendini Tanrı Yerine Koyuyor

Yazar: Ela Erozan Gürsel Genellikle günümüzde iş görüşmelerinin kalitesi oldukça düşük. İş görüşmelerinin çoğu, genellikle sizden yaşça küçük ve tabii az deneyimli ve kısıtlı bilgiye sahip insan kaynakları sorumlusunun inisiyatifinde geçiyor. En son ne zaman kendinizi rahat hissettiğiniz bir iş görüşmesinde bulundunuz? Karşınızda sizi anlamaya ve işe uygun olup olmadığınızı değerlendirmeye çalışan bir profesyonelle kimi…Read More

ik, işe alım, mülakat, tanrı gibi ikcı

Steve Jobs’ın Gizli Başarısı: Doğru Adamları İşe Almak

Yazar: Ela Erozan Gürsel İşler insanları tanımlamıyor, insanların yetenekleri işlerini tanımlıyor. Jobs der ki: “Üst düzey birini işe aldığım zaman yetkinlik her şeyden önce gelir.” Steve Jobs’ın dehası yaratıcılığında, en ince detaya odaklanmasında, hayallerinin peşinden koşup hayallerini gerçeğe dönüştürmesinde, yaptığı işe tutkuyla sarılmasında, mükemmelliyetçiliğinde, teknoloji ve estetiği birleştirip günlük yaşamımıza dahil etmesinde… Karizmatik kişiliğinin, zekasının,…Read More

doğru adamları işe almak, steve jobs

Çıkış Görüşmelerini İlerleme İçin Kullanmak

Yazar: Ela Erozan Gürsel İşinden ayrılan birine neden ayrıldığını sorduğunuzda alacağınız cevap çoğunlukla benzerdir: Maaş, yan imkanlar, çalışma saatlerinin daha iyi olduğu bir iş bulduklarından ayrılırlar. Çıkış görüşmeleri şirketlerin ayrılan çalışanlarıyla yaptıkları bir veda görüşmesi niteliğindedir. Veda ederken kişinin şirketle ilgili izlenimleri konuşulur, olumlu ve olumsuz deneyimlerden söz edilir ve çalışana şirkette nelerin iyileştirilebileceği sorulur.…Read More