15 49.0138 8.38624 1 0 4000 1 https://hrpozitif.net 300 true 0

HR+

Yapay Zeka İK’ya Yarayacak

Yapay Zeka İK’ya Yarayacak

0 Comments
Yatay zeka (AI) İK departmanlarının aday ve çalışan deneyimini iyileştirmeleri için yeni fırsatlar sağlamakta. Klasik işe alım, performans değerlendirmesi gibi alanlarda, sürekli tekrar gerektiren, pek de değer yaratmayan işleri yapay zekaya bırakıp, daha stratejik ve yaratıcı işlere konsantre olmak, İnsan Kaynakları’nın stratejik konumunu yönetim masasında sağlamlaştıracak. Yapılması gereken idari işler hızla yapıldığında, mentörlük, eğitim ve...Read More

MVP’nizle İşe Gelin

0 Comments
Hergün aynı konsantrasyon ve şevkle çalışmak hiç kimse için mümkün değil. Kendimizi yorgun hissettiğimiz veya aklımızın kişisel sorunlara takıldığı, fiziksel olarak kendimizi %100 hissetmediğimiz günler mevcut. Ne zamanki böyle bir ruh halindeyiz, MVP’mizi işe getirmeliyiz.  MVP ya da Minimum Viable Product, Lean Startup metodolojisinin babası Eric Reis’in popüler hale getirdiği bir terim. Toyota ve Henry...Read More

Hedefinizi Çağırın, Sizin Olsun

0 Comments
Her şey ne istediğini bilmekle başlıyor. Farklı yöntemlerle istediğiniz şeyi olmuş gibi hayal ediyorsunuz… Olumlu düşünce akımı pandeminin sağlık, yaşam, ekonomi ve psikoloji üzerindeki negatif etkilerini çözmek arayışındaki Amerikalıların yardımına koşuyor. Sosyal medya influencer’larının milenyallar arasında popülerleştirdiği ve manifesting adını verdikleri bu akım, olumlu düşüncenin getirdiği yapıcı enerjiye ve sihirli pratiklere dayanıyor. Örneğin, TikTok’ta paylaşım...Read More

Almak mı, Vermek mi? Tüm Mesele bu…

0 Comments
Güneşli bir Cumartesi akşamüstü Silikon Vadisi’nde çocuklarının futbol antremanına izleyen iki baba konuşmaya başlarlar. Uzun boylu Baba, Danny Shader, Netscape, Motorola ve Amazon’da çalışmış bir seri girişimcidir. 30’lu yaşlarında ilk internet şirketini kurmuş, kendi kendine ‘İnternetin Yaşlı Adamı’ lakabını vermiştir. Yeni şirketler kurmak ve büyütmek en büyük tutkusudur ve şuan 4. girişimini ayağa kaldırmakla meşguldür....Read More

Dönüşümsel Liderler ile Sonuç Odaklı Çalışanların Çağı

0 Comments
Bugünün liderleri yarının mimarları. Sonuç odaklı çalışanlarla geleceği inşa ederken her bir tuğlayı beraber koyuyorlar. Jim Hemerling. Linda Hill. Dan Pink. Kariyerlerini yönetim danışmanlığı, akademisyenlik ve yazarlık alanlarında liderlik ve yönetim bilimine adamış TED konuşmacıları. 21. yüzyılda etkili liderliğin dönüşümsel yapısını farklı açılardan ele almış, liderin bireysel motivasyon ve kolektif yaratıcılığı körüklemedeki aktif rolünü TED...Read More
Elektrikli Araç Şarjına Mobil Çözüm

Elektrikli Araç Şarjına Mobil Çözüm

0 Comments
Bugünkü konuğum Marm Assistance CEO’su Berna Ökten. Kendisiyle elektrikli araçlara mobil şarj hizmeti sağlayan yeni ürünleri m-şarjı ve Türkiye’de elektrikli araç sektörünü konuştuk. Ela Erozan: Berna Hanım, bize m-şarjdan bahseder misiniz? Mobil şarj hizmeti fikri nasıl ortaya çıktı? Teknolojiyi nasıl geliştirdiniz? Berna Ökten: m-şarj, Türkiye’nin ilk asistans firması olan şirketimiz Marm Assistance’nin elektrikli araçlara yönelik...Read More
Ev Ofiste Feng Shui

Ev Ofiste Feng Shui

0 Comments
Ev ve ofisin zaman, mekan, aile ve iş arkadaşları arasında gidip geldiği, çoğu zaman birbirine girdiği bugünlerde, düzensizliğimizi düzenlemenin yollarını arıyoruz. Yani, düzensizliği kabul edip, o düzensizlik içerisinde kişisel ve profesyonel anlamda bizi hedeflerimize götürecek bir yolun. Evde huzur, sağlık ve güven, işte başarı, büyüme/ilerleme, daha çok kazanç sağlama. Singapur’da 13 yılını geçirmiş biri olarak,...Read More

Rapsodo: Singapur doğumlu Türk asıllı bir dünya vatandaşı

0 Comments
Bu haftaki konuğum Rapsodo kurucu CEO’su Batuhan Okur. Kendisiyle bir Türk girişimcinin teknolojik ürün geliştirmesi ve uluslararası bir marka olma serüveni üzerine keyifli bir sohbet gerçekleştirdik. Batuhan Bey, bize kısaca girişimcilik öykünüzü anlatır mısınız? Rapsodo iş fikri olarak nasıl gelişti? Neden spor teknolojileri ve golf? 2010 yılında Singapur’da 600 bin dolarlık bir yatırım alarak Rapsodo’yu...Read More
Zoom İş Görüşmelerinde Ne Yapmalı?

Zoom İş Görüşmelerinde Ne Yapmalı?

0 Comments
Geçtiğimiz bir senedir pandemi sebebiyle iş görüşmeleri Zoom ve benzeri video konferans araçlarıyla yapılmakta.  Dolayısıyla, tanışma, ilk izlenim ve de çoğu zaman ilk etaptaki eleme sanal ortamda gerçekleşmekte. Kendini ifade etmenin ve görüşmenin sonunda, iş teklifi almanın hedeflendiği bu görüşmelerin sanal olması  aday ve işe alımdan sorumlu kişinin bağ kurabilmesi için ideal bir mecra değil....Read More
İşin Geleceği Nerede? Ofiste mi, Uzakta mı?

İşin Geleceği Nerede? Ofiste mi, Uzakta mı?

0 Comments
Geçtiğimiz haftalarda teknoloji devlerinden gelen açıklamalar, ofise dönüş zamanının geldiğini duyurur nitelikteydi. Adeta tenefüs bitti, hadi sınıfa der gibi, Silikon Vadisi ofise dönüş ziline bastığını, gerek çalışanlara email, gerek şirket sayfasına yayınlama ve sosyal medya kanalları ile CEO’ları tarafından beyan etti. Silikon Vadisi uzaktan çalışmadan uzaklaşıyor mu? Her firmanın yoğurt yiyişi birbirinden farklı ancak ofisten...Read More